Markt der Möglichkeiten

Die Übersicht der Stände



shutterstock_164472602 frei_schnittErdgeschoss

Obergeschoss

1
Handwerkskammer Frankfurt-Rhein-Main, EG

Das Handwerk aus FrankfurtRheinMain stellt sich vor. Als der Dienstleister in Sachen Handwerk, Bildung und Beratung vertritt die Organisation die Interessen von mehr als 32.000 Handwerksunternehmen. Besucher und Besucherinnen des Kongresses sind herzlich dazu eingeladen, die Aktivitäten in Sachen Fachkräftesicherung und beruflicher Bildung näher kennenzulernen.

2
Europabüro der Metropolregion FrankfurtRheinMain, EG

Metropolregionen erhalten im globalen Kontext eine zunehmende Bedeutung. Das Europabüro, getragen von der Stadt Frankfurt und dem Regionalverband FrankfurtRheinMain, vertritt daher die Interessen unserer Region auf europäischer Ebene.

3
Arbeitskreis Beruf und Familie, EG

„Vereinbarkeit im Spiegel der Kulturen“ Mit diesem Forum positioniert sich der Arbeitskreis Beruf und Familie auf dem diesjährigen Kongress. Wer wissen will, was der Arbeitskreis für Unternehmen tun kann, um sie in ihrem Bestreben Vereinbarkeit im Betrieb umzusetzen zu unterstützen – kommt am besten zum Stand.

4
GFFB gGmbH, EG

Seit 20 Jahren ist die GFFB als eine Frankfurter Bildungs- und Beratungsorganisation mit ihren Angeboten und Dienstleistungen wichtiger Katalysator und Mediator der Stadt und den ihr angeschlossenen Initiativen und Partnern. Dabei konzentriert sich die GFFB auf gemeinnützige Inhalte und gesellschaftspolitisch relevante Fragen nach der Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Gesundheit und kommunaler Entwicklung. Für ihre Strategien und Lösungen wurde die GFFB als verlässlicher Partner mit langjähriger Expertise in interkultureller Kompetenz, Chancengleichheit und Integration mehrfach ausgezeichnet. Besuchen Sie uns an unserem Stand und auf www.gffb.de!

5
RKW Kompetenzzentrum, EG

Das RKW Kompetenzzentrum, eine Forschungs- und Entwicklungseinrichtung des RKW Rationalisierungs- und Innovationszentrums der Deutschen Wirtschaft e.V., sieht die Fachkräftesicherung als einen wesentlichen Teil der Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. Kommen Sie zum Stand und erfahren mehr über Willkommenskultur, Führung, Ausbildungsmarketing und Personalstrategie.

6
INSITE – Interventions GmbH, EG

INSITE ist ein etablierter Anbieter für innovative Mitarbeiterberatung in Deutschland – auch EAP (Employee Assistance Program) genannt. Alle Leistungen von INSITE zielen darauf ab, stressbedingte Leistungseinbußen sowie Gesundheits-und Karriererisiken zu vermeiden oder zu vermindern. Gesundheit, Leistungsbereitschaft und Beschäftigungsfähigkeit, darauf sind wir fokussiert. INSITE betreut deutschlandweit ca. 90 Unternehmen mit insgesamt 220.000 Beschäftigten, Tendenz steigend. Besucherinnen und Besucher des Kongresses sind herzlich eingeladen, mit uns an unserem Stand über unsere Arbeit zu sprechen, neugierige Fragen zu stellen und vielleicht sogar kleine Überraschungen zu erleben! Kommen Sie vorbei – Wir freuen uns auf Ihren Besuch!

7
FZDW, EG

Das Forschungszentrum Demografischer Wandel (FZDW) ist eine Einrichtung der Frankfurt University of Applied Sciences. Das FZDW betreibt angewandte Forschung zu den sozialen, ökonomischen und politischen Implikationen und Herausforderungen des demografischen Wandels. Darüber hinaus bietet das FZDW eine breite Palette an Services und Dienstleistungen im Bereich der empirischen Sozialforschung und Evaluation.

8
Der Goldisch-Check®, EG

Der Nachwuchs wird weniger. Die Arbeit nicht. Wer auf der Suche nach Auszubildenden erfolgreich sein möchte, muss neue Wege gehen. Denn junge Menschen rennen Unternehmen nicht mehr die Türen ein. In Zukunft heißt es: Beim Nachwuchs bewerben. Wie das geht? Mit einem Perspektivenwechsel. Das Veranstaltungsformat Goldfisch-Check© ist eine gute Gelegenheit, sich auf die Mitarbeitersuche von morgen einzustellen. Erfahren Sie mehr über die Personalsuche der Zukunft.

9
Bildungswerk der Hessischen Wirtschaft e.V./VhU, EG

Mit ihrer Bildungsorganisation sind die hessischen Unternehmerverbände (VhU) seit vielen Jahren zu den Themen Demografie, Gesundheit und Integration aktiv. Vertreter und Vertreterinnen des Bildungswerkes treffen Sie am Stand auf dem diesjährigen Kongress. Sie erfahren mehr über die Hessische Initiative zur Vereinbarkeit von Beruf und Pflege, über die Arbeitgeberinitiative Wirtschaft inklusiv zur Integration von Schwerbehinderten und über vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Beratungsangebote.

10/11
Gemeinschaftsstand INQA, ddn e.V. und Allianz Pension Partners, EG

ddn in der Region Frankfurt Rhein Main bietet mit dem Format „Mittelstand am Vorabend“ eine Plattform zum Erfahrungsaustausch für Unternehmen der Region. Wer engagiert sich im ddn in der Region? Welche Themen sollen in 2015 wie angegangen werden? Dazu informiert ddn und bietet den Kongressgästen die Möglichkeit, ihre Fragestellungen und Impulse einzubringen.
Die Allianz Pension Partners informiert gemeinsam mit dem ddn-Facharbeitskreis „Betriebliche Altersvorsorge und Zeitwertkonten“ über Angebote und Arbeitsweise des Arbeitskreises.
Die INQA wird in diesem Jahr insbesondere das INQA Netzwerk Offensive Mittelstand vorstellen, die mit dem Checks Guter Mittelstand, Checks zu Personalführung, Wissen und Kompetenz, Innovationspotential usw. viele nützliche Instrumente für Unternehmen anbieten, sich den Themen zu nähern und Handlungsbedarf in den Unternehmen zu identifizieren.

12
Daumenkino, Foyer des Ludwig-Erhard-Saals, EG

Eine 7-Sekunden-Szene für die Ewigkeit im Daumenkino festgehalten – mit Ihnen als Hauptdarsteller! Erstellen Sie auf dem Kongress ein persönliches Andenken für die Zukunft. Spaßfaktor garantiert!

13
IHK Frankfurt, 2. OG

Am Stand der IHK Frankfurt am Main erhalten Sie Informationen über die Angebote und Dienstleistungen der IHK im Bereich demografischer Wandel und Fachkräftesicherung. Vorgestellt wird unter anderem der neue IHK-Fachkräfteentwickler, der Ihnen Unterstützung bei der Ermittlung Ihres unternehmensspezifischen Fachkräfte- und Qualifizierungsbedarfs liefert. Zudem können Sie am Stand der IHK Frankfurt am Main Experten des Innovationsbüros Fachkräfte für die Region treffen. Tauschen Sie sich aus und stellen Sie Ihre Fragen rund um die Themen Fachkräftesicherung und Netzwerkorganisation. Das Team vom Innovationsbüro unterstützt und berät regionale Netzwerke und Initiativen zur Fachkräftesicherung. Weitere Informationen erhalten Sie hier: www.fachkraeftebuero.de

14
B.A.D GmbH, 2. OG

Die B.A.D Gruppe betreut mit 3000 Experten in Deutschland und Europa 250.000 Betriebe mit 4 Millionen Beschäftigten zu den Erfolgsfaktoren Arbeitsschutz, Sicherheit, Gesundheit, Personal und Wissen/ Qualifizierung. Informieren Sie sich am Stand, wie die Experten des BGM-Kompetenz-Zentrums in Wiesbaden die Demografiefestigkeit auch Ihres Unternehmens mit den Dienstleistungen Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiter- und Führungskräfteberatung unterstützen können.

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Umfrage zum Kongress 2015: „Heimat ist da, wo man sich nicht erklären muss.“

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